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人才培养

来源:未知作者:admin时间:2013-09-06点击:
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人才选拔

诚博国际官网登录 实行了公开、平等、竞争、择优的人才选拔机制。建立了民主推荐与公开竞聘相结合的领导干部选聘制度,并实施定期的考核制度;建立了一般管理岗位、技术岗位竞争上岗的岗位聘用制度,坚持完善和建立干部能上能下、员工能进能出的人才选用机制,创造有利于人才脱颖而出的平台和环境。

考核激励

诚博国际官网登录 对成员企业实施与效益指标、管理指标相结合的业绩考核制度,与企业负责人签定经营和安全管理责任书。实施工资总额与经济效益挂钩的工资总额分配管理办法和与经济效益和管理指标挂钩的企业负责人年薪核算办法,充分发挥薪酬的激励作用,激发员工的积极性和创造性。

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